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组织行为学(第18版)
- 出版社:中国人民大学出版社
中国人民大学出版社
出版社信息:
类型:
中华人民共和国成立后第一家大学出版社
成立时间:
1955年4月29日
出版社特色:
出版社简介:
暂无相关内容,正在全力查找中
组织行为学(第18版)书籍相关信息
ISBN:9787300286549
作者:
[美] 斯蒂芬·罗宾斯
/
[美] 蒂莫西·贾奇
出版社:
中国人民大学出版社
出版时间:2020-11
页数:暂无页数
价格:95.00元
纸张:暂无纸张
装帧:平装
开本:暂无开本
语言:暂无语言
适合人群:管理学者, 企业管理者, 人事部门员工, 企业培训师, 对组织行为学感兴趣的学生和研究人员
TAG:
组织管理
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领导力
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组织发展
/
人力资源管理
/
管理理论
/
行为科学
/
团队合作
豆瓣评分:8.8
更新时间:2025-05-14 23:38:53
内容简介:
本书是罗宾斯教授的经典著作,被视为组织行为学用书的权威标准。自20世纪90年代引进我国以来,深受国内管理学界和企业界的好评,成为备受欢迎的组织行为学教学用书。 在第18版中,作者延续了一贯的写作风格——娓娓道来,深入浅出,并进行了全面彻底的修订,通过引用新发表的学习研究成果,在保证可读性和趣味性的同时继续保持科学性和严谨性。 主要更新包括:每章引入新的开篇案例,介绍当前的商业趋势和前沿事件;增加就业、组织公平、情绪劳动、工作投入、工作再设计、创建学习型组织、激发创新文化等新内容,反映当前乃至未来组织管理面临的重要问题。 本书非常适合高校本科生、研究生、MBA学员及相关专业学位人员学习使用,还可作为企业管理人员的在职学习和培训用书。
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组织行为学(第18版)
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组织行为学(第18版)分类索引数据信息
ISBN:9787300286549
出版日期:2020-11
适合人群:管理学者, 企业管理者, 人事部门员工, 企业培训师, 对组织行为学感兴趣的学生和研究人员