领导特质的动态研究

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内容简介:
本书发现了组合型特质是领导特质呈现的关键和根本,延伸了特质激活理论。组合型特质基于情境的呈现能有效解答已有领导特质理论中的特质悖论问题。特质悖论的焦点在于特质的不变性和稳定性与领导者在不同情境下特质呈现的多样性之间的矛盾。组合型特质是在特质的组合型演化中形成,包含一组或多组含义矛盾的特质,具备组合型特质的领导者,会基于不同的情境呈现出相应的含义。因此,本书基于对领导特质动态观发现的组合型特质能够有效解释领导者在不同情境下特质呈现的多样性问题,从而解答了领导特质悖论。
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